Бизнес-образование: как выбрать подходящую программу

Бизнес-образованиеОбъем рынка бизнес-образования по оценке Центра исследований за последние годы значительно вырос.
Сегодня перед бизнес-школами, тренинговыми и консалтинговыми компаниями выдвигаются новые проблемы и задачи.

Подходы к обучению бизнес-сообщества, а также критерии деятельности бизнес-школ меняются. Современных методов обучения, прикладных исследований и бизнес-консультирования ждут от академического сообщества.

В настоящее время компании стали иначе относится к выбору программ и бизнес-заказов, более вдумчиво сотрудничают с бизнес – школами и провайдерами образовательных услуг.

Очевиден тот факт, что бизнес-образование сегодня основывается на новых моделях и подходах обучения в бизнес-школах. Совершенно иной уровень методологии открывается благодаря инновациям.

Например, пересматриваются и реформируются программы развития кадрового резерва, потому что это направление востребовано и интересно.

В компаниях другим становится подход к лидерству, которое является важной компетенцией и эти акценты расставляются во многих программах МВА.

В настоящее время компании стремятся взаимодействовать с вузами и продвигать партнерские программы.

В Москве Фонд подготовки кадров и содействия развитию инновационной деятельности имеет две программы, которые связаны с бизнес-образованием: городская целевая программа и президенская.

На стимулирование деловой активности предпринимателей направлена городская целевая программа. Здесь разговор идет об актуализации обучения и получения знаний.

На обучение управленческих кадров нацелена президенская программа, в которой приоритетом является установка двигать бизнес-образование на практической основе и налаживание деловых связей.

Современные руководители компаний находятся под регулярным прессингом психологических перегрузок, рыночного давления и информационного потока. За короткое время им нужно быстро изучить всю информацию и с пользой применить для своего бизнеса.

Бизнес-образование должно быть нацелено на применение инновационных методик, принципов и технологий. Провайдеры образовательных услуг сегодня обязаны оправдать ожидания заказчиков бизнес-программ. обновления сайта.

На страницу — Советы по карьере

Запись опубликована в рубрике Работа и карьера, Советы по карьере с метками , , , . Добавьте в закладки постоянную ссылку.
Полезные советы и рецепты:
  1. Можно ли подхлестнуть вашу карьеру, перейдя из одной индустрии в другую
  2. Может ли женщина-руководитель быть счастлива в личной жизни
  3. Как сохранить имидж деловой женщины после корпоративной вечеринки?
  4. Собеседование для топ-менеджера: о чем надо обязательно рассказать о себе работодателю
  5. Карьера топ-менеджера: мастер-класс по управлению собственным стрессом

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *